全国に展開しているソフィアメディ。自分を高めていける環境作りに尽力している訪問看護ステーションです。
奨学金制度を利用して訪問看護認定看護師に挑戦することが可能。自分から率先して変化の原動力となる、という成長の方針のもと、成長意欲を組織としてサポートしています。
年齢や疾患、障がいの度合いに関わらず「家で過ごしたい」という気持ちを大切に支援しています。
不安なく自宅で過ごせること、ご家族が無理なく継続できることを日々サポートし、「病気よりも人生を大切に」次世代の医療環境を目指します。
未経験でも安心して働ける、進化し続けるための研修が豊富に用意されています。働く中で次々にみつかる課題をOJTやOFF−JTで丁寧に対応し、さらなる成長をサポート。また、学びを進めるための様々な支援制度も充実しており、負担なくスキルアップしていくことができます。
大事にすべきことはお客様ご本人にとって何が一番過ごしやすいか。
ご家族とも共有し安心していただく。そうすることで少しずつこれからの事を考えられるようになっていく。
ご本人もご家族も抱える葛藤や苦しみ、それらを全部含めて人生ごと寄り添う、それが在宅医療の大切な役割だと思っています。
参照元:「ソフィアメディ 社員紹介」https://www.sophiamedi.co.jp/recruit/people/urase/
その方の疾患や看護上の問題点だけに注目せず、独りの人間としてその方と向き合うこと。
その方のご家族や生活、価値観やバックグラウンド全てに目を向けること。
在宅医療には欠かせない視点であり、その結果お客様の生きがいに沿ったケアにつなげることができるのだと思います。
参照元:「ソフィアメディ 社員紹介」https://www.sophiamedi.co.jp/recruit/people/morino/
病院とは違い、訪問の場合は自分がいちばんにお客様の状態の変化に気づかなければなりません。
訪問翌日に入院された時は「何を見落としていたのか」と落ち込むことになります。可能性をどれだけ持っているか、お客様の「実はね…」をどれだけ引き出せるか。
私にはまだまだ足りないですが、この環境で修業が詰めることをとてもとても幸せに感じています。
参照元:「ソフィアメディ 社員紹介」https://www.sophiamedi.co.jp/recruit/people/ishibashi/
ライフスタイル別に選ぶ!
東京都内でおすすめの
訪問看護ステーション特徴別
3選をチェック!
雇用形態 | 正社員 |
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年齢 | ※記載がありませんでした |
業務内容 | 日勤 訪問看護師 |
給与 | 391,700円〜500,000円 給与形態:年俸制 ※月額給与には月30時間分の残業代が含まれます ※オンコール手当、対応手当等別途手当付与あり ※研修期間中は月額8割支給となります(最大3ヶ月) ※勤務地、役職等によりベース年俸が異なります。 |
福利厚生 |
【受動喫煙防止対策への取り組み】
交通費:あり(上限31,000円/月 ※最安経路 ※2km以内は支給対象外) 退職金制度:あり(勤続5年以上) 社会保険完備/業務中の損害賠償保険等も加入 健康診断/メンタルヘルスチェック 専門看護師/認定看護師の資格取得支援制度 外部研修の一部補助 シングルペアレント支援制度 引っ越し支援金制度 |
勤務時間 | 9:00~18:00 |
休日、休暇 |
土日祝またはシフト制:4週8休+月1日(ステーションにより異なる) 年末年始休暇:5日 有給休暇:入社6ヶ月後に10日付与 産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇等あり |
待遇 | 【入社時研修】
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オンコールについて | オンコール所持手当
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※2021年8月22日時点での情報になります
現在活躍されている訪問看護師は、どのような経緯を経て訪問看護師になったのでしょうか?その詳細を探るべく、転職する前のお話から現役での働きやすさなど、訪問看護師の生の声をインタビューさせていただきました!
仕事と休日のバランス、勤務体系、給与など人によって重視する働き方は様々。
ここでは看護師としての経験がある人に向けて「働き方別」に訪問看護ステーションを厳選しました。
仕事もプライベートも
両立して働く
スターク
訪問看護ステーション
ライフステージに
合わせて柔軟に働く
ケアメイト品川
訪問看護ステーション
オンコール手当で
しっかり稼ぐ
かのん
訪問看護ステーション