「up訪問看護リハビリステーション」では地域を根ざし、多くの人に親しまれる身近な訪問介護を目指しています。柔軟な雇用システムで、子育て中やパート勤務も可能。研修制度が充実しているため、ブランクがあっても安心して働くことができます。
up訪問看護リハビリステーションでは、1回の訪問によって売り上げを発生させているため、 1回の訪問からでも勤務することができます。訪問看護の利用は夜間や休日よりも、平日の昼間の方が多いのが現状。パートタイムや時短勤務で働くことができる環境が整っています。
キャリアップに関する教育や訪問看護基礎研修、訪問看護eラーニング、現場でも通用する力を養う現地実習など、研修プログラム充実。目的やレベル、スキルアップなど、一人ひとりに合わせたスキルを磨くことができるので、結婚や子育てでブランクがあっても安心して働くことができます。
up訪問看護リハビリステーションでは、事前採用説明会を随時開催しています。服装自由、子連れでの参加も可能、履歴書も不要です。不安なことや疑問に思っていること、話だけでも聞いてみたい人は参加してみてはどうでしょう。電話または公式サイトの問い合わせホームから予約してください。
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東京都内でおすすめの
訪問看護ステーション特徴別
3選をチェック!
雇用形態 | 常勤/非常勤 |
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年齢 | ※記載がありませんでした |
業務内容 | ご自宅で生活をされるご利用者への訪問看護業務
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給与 | 【常勤】300,000円〜 オンコール手当 看護時間によりインセンティブあり 【非常勤】時給1,800円~ 看護時間によりインセンティブあり 賞与:あり(常勤)※賞与は決算状況と本人実績によります。 昇給:年1回 |
福利厚生 | 社会保険完備 |
勤務時間 | 9:00〜18:00 | 【非常勤】2日以上希望
休日、休暇 | 年間休日126日(年末年始休暇含む)※シフト制 |
待遇 | 研修費補助 |
オンコールについて | オンコール手当あり |
応募資格 | 実務経験3年以上 訪問経験不問 簡単なPC操作など |
※2021年10月15日時点での情報になります
求人情報参照元:「up訪問看護リハビリステーション 求人募集要項 」 https://houmonkango-up.com/recruit/employment/
現在活躍されている訪問看護師は、どのような経緯を経て訪問看護師になったのでしょうか?その詳細を探るべく、転職する前のお話から現役での働きやすさなど、訪問看護師の生の声をインタビューさせていただきました!
仕事と休日のバランス、勤務体系、給与など人によって重視する働き方は様々。
ここでは看護師としての経験がある人に向けて「働き方別」に訪問看護ステーションを厳選しました。
仕事もプライベートも
両立して働く
スターク
訪問看護ステーション
ライフステージに
合わせて柔軟に働く
ケアメイト品川
訪問看護ステーション
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かのん
訪問看護ステーション